Automatic Data Processing，简称ADP,是美国自动数据处理公司定期发布的就业人数数据，在美国属于比较权威的数据。如果就业人数高，则说明经济发展良好，则对美元指数是利好消息，反之，则为利空。不过二者之间短期内没有特别必然的联系，因为就业人数不仅仅跟宏观经济情况有关。其他领域，比如高科技行业的高速发展，可能会减少劳动力的需求，但是却能够极大地刺激经济增长。另有多个同名技术术语缩写。
ADP(Automatic Data Processing, Inc) 成立于1949年，是世界最大的服务提供商之一，年收入110亿美金，在全球拥有约57，000名员工，600,000家客户，致力于提供优质、核心、高效益的交易处理服务和信息化商务解决方案。
ADP位列《金融时报》全球五百强企业 ，2013年美国财富500强第255位。ADP是美国《财富》杂志最受敬重的公司之一，也是世界最大的人力资源服务机构之一，2012年全球人力资源机构50强第四位，其中营业利润排名第一，薪酬服务行业排名第一。
凭借60年的资深从业经验，ADP能够向业界提供最全面的人力资源、薪酬、税务及福利管理解决方案。这些简便易用、经济有效的创新性服务解决方案为各种不同类型、不同规模的企业创造高价值，使其公司的业务运转更有成果、更高效，最终达到最佳的行业标准。同时，ADP也为全球轿车、卡车、摩托车、船舶及休闲车辆经销商提供世界领先的集成化计算机信息解决方案。
ADP以最全面的雇主商务流程管理服务在市场上占据着领先地位，这些服务都需要大量数据处理、数据存档，并对科学技术和规范操作具有很高要求。
雇主服务是ADP的核心业务单元，凭借其60年以上的资深从业经验，帮助全球超过560,000家雇主高效管理其内部流程，使客户能够专注于核心竞争力。ADP雇主服务能够向业界最全面的人力资源、薪酬、税务及福利管理解决方案，涵盖传统及网络化的外包产品和服务。客户可结合自身需求选择ADP提供的多种世界一流服务解决方案。这些简便易用、经济有效的创新性服务解决方案为各种不同类型、不同规模的企业创造高价值。
依托持续的GDP增长和强劲的经济势头，中国已经成为世界上最大最值得信赖的商品和服务市场之一。为了更好的利用活跃的市场，同时帮助更多的企业在这个拥有良好潜力的市场上发展，ADP在其全球战略发展规划中将中国放在首要位置，并自2006年1月开始分别在北京和上海建立了办事机构。
自ADP在中国开展业务以来，已经在雇主服务和经销商服务市场上取得了快速的发展，服务网络遍及中国100多个城市，近40家在中国的跨国公司都采用ADP的GlobalView人力资源外包解决方案为其员工提供服务。每天大约有200位ADP员工协同合作，在为客户提供优质服务的同时也源源不断地提供创新的商务外包解决方案。
2009年4月， ADP成功收购China Link，加快了进军中国市场的步伐，其雇主服务部门在中国市场成立实体公司——安德普翰商务服务（上海）有限公司，为中国市场提供本土化的人力资源外包解决方案。如今，ADP的同仁们正以各种创新性的解决方案为各种规模、各种类型的在华企业提供世界一流的优质服务。
